Het vinden van werk kan een uitdaging zijn voor een dove of slechthorende persoon. Doven en slechthorenden kunnen discriminatie ervaren, zowel vóór als na het vinden van een baan. Een werkgever of collega kan zich ongemakkelijk voelen met doofheid. Bovendien is het mogelijk dat mensen die geïnteresseerd zijn in een baan geïnteresseerd zijn in het gebruik van gebarentaal.
Voordat u begint te werken
Voorbereiding op een carrière begint terwijl u nog op de universiteit zit, met stages.
Cultureel gezien kunnen dove mensen worstelen met de keuze om in de dovengemeenschap of in de horende wereld te werken. Voor die doven of slechthorende mensen die extra hulp nodig hebben, zijn er diensten voor beroepsrevalidatie beschikbaar om te helpen. En, net als het horen van mensen, besluiten veel dove mensen hun eigen bedrijf te starten.
Zomercoöperaties en stages – Over mijn stage-ervaringen als een dove student in de horende wereld.
Carrièrekeuze – Werken in een dove of hoorwereld? – Als jonge volwassene worstelde ik met een keuze waar jonge dove volwassenen vaak mee geconfronteerd worden – moeten ze kiezen voor een loopbaan binnen de dove wereld, of moeten ze banen nemen in de horende wereld?
Beroepsrevalidatie – Rehabilitatiebureaus van de overheid zijn een belangrijke sleutel tot een hbo-opleiding of een baan voor doven.
Dove en slechthorende bedrijfsbezitters – Veel dove en slechthorende mensen hebben met succes hun eigen bedrijf opgezet.
Op zoek naar een baan
Een baan zoeken als je doof of slechthorend bent, is een van de meest frustrerende ervaringen die veel dove mensen hebben. Het is belangrijk om uw wettelijke rechten te kennen wanneer u op zoek bent naar een baan. Het is ook net zo belangrijk om alle beschikbare middelen, met name tolken, te gebruiken.
Veel dove en slechthorende mensen hebben hun persoonlijke verhalen over discriminatie bij het zoeken naar een baan gedeeld. En voor dove mensen die alleen in de dovengemeenschap willen werken, zijn er gespecialiseerde vacaturesites.
Juridische rechten voor doven en slechthorenden – Er zijn wetten, zoals de Americans with Disabilities Act, die de wettelijke rechten van doven met betrekking tot werk beschermen.
Job Search Discrimination – Het vinden van een baan als je doof bent kan een uitdaging zijn vanwege zowel openlijke als subtiele discriminatie. Zelfs ik heb dit ervaren.
Werkgelegenheid Middelen in de Dovengemeenschap – Voorgestelde middelen voor het vinden van werk in de dovengemeenschap. Jagen op een baan – Gebruik een tolk – Ik heb op de harde manier geleerd hoe belangrijk het is om een tolk te gebruiken bij het zoeken naar een baan.
Nadat u bent gaan werken
Zelfs nadat een dove persoon is aangenomen, kunnen er nog steeds extra uitdagingen zijn. Het bedrijf, de supervisor of een collega is misschien niet bekend met doofheid of heeft ervaring met het werken met dove mensen. In ernstigere gevallen kan de dove of slechthorende persoon te maken krijgen met intimidatie als gevolg van gehoorverlies.
Informatie over doofheid voor werkgevers Werkgevers die niet bekend zijn met doofheid kunnen middelen vinden met informatie over hoe om te gaan met dove mensen.
Supervisors en co-werknemers comfortabel maken met doofheid – Een belangrijk onderdeel van het succes van dove werknemers is dat zij hun leidinggevenden en collega’s helpen zich comfortabel te voelen met doofheid. Hier zijn enkele bronnen voor om dit te doen.
Pesten op de werkplek van doven – gelukkig gebeurt dit niet vaak, maar het kan en gebeurt – dove en slechthorende mensen worden alleen maar lastig gevallen vanwege hun gehoorverlies.
Als u uw baan verliest
Als u doof bent en uw baan verliest, komt u mogelijk in aanmerking voor Social Security Disability Income (SSDI).
Banen voor horende mensen
Gehoormedewerkers zijn vaak geïnteresseerd in het werken met doven of in banen waar dove mensen baat bij hebben, maar zij zijn mogelijk niet bekend met de carrièremogelijkheden die voor hen openstaan.
Deze carrièremogelijkheden voor het werken met dove mensen zijn zeer gevarieerd en vereisen niet noodzakelijkerwijs vloeiend gebarentaal. Carrières voor het horen van mensen met doofheid – Er zijn veel mogelijkheden om mensen te horen werken met dove mensen. Tolken is slechts een van de vele opties. Carrières waarbij gebarentaal is betrokken – Horen van mensen die gebarentaal hebben geleerd, vraagt zich vaak af wat ze met die vaardigheid kunnen doen. Er zijn carrièregebieden die iemand nodig hebben die kan tekenen.
Tolk worden – Mensen horen die tolken willen worden, kunnen informatie vinden over hoe ze een tolk kunnen worden.
Hoe een captioner te worden – Captioning vereist geen kennis van gebarentaal en is een belangrijk carrièregebied omdat het mediatoegang biedt aan dove en slechthorende mensen.
